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Führungskompetenzen erweitern - Veränderungsmanagement (Modul 4)

Termine:
05. September 2022 / 9-16 Uhr in Präsenz
06. September 2022 / 14-18 Uhr online

Themenschwerpunkte:
* Komplexität und Anforderungen von Veränderungen erkennen
* Veränderungen konstruktiv einleiten
* Vermittlung von Hiobsbotschaften
* Umgang mit Widerstand und Blockaden
* Typische Verhaltensmuster in Veränderungssituationen erkennen
* Konstruktive Gestaltung von Umbruchsituationen
* Fördern von Veränderungskompetenz

Dozentin:
Dipl.-Päd. Evelyn Reinecke

Allgemeine Informationen zum Führungstraining:
Eine Führungsposition verlangt ein besonders hohes Maß an Selbstsicherheit, Durchsetzungsvermögen und Verhaltensflexibilität. Das modular aufgebaute Leadership-Programm unterstützt Sie bei der Klärung Ihrer Leitungssituation und deren Optimierung. Sie erweitern die eigenen Kompetenzen zur Bewältigung herausfordernder Führungssituationen. Ihre Führungsqualität, die Fähigkeit zur Selbstreflexion und das Selbstverständnis als Führungskraft werden weiterentwickelt.

Zielgruppe:
Personen mit Führungserfahrung, die sich mit ihrer Führungssituation und ihrem eigenen Führungsverhalten auseinandersetzen möchten bzw. die sich in Vorbereitung auf die Besetzung einer Führungsposition befinden.

Themenschwerpunkte:
Gestaltung der Führungsrolle, Selbstverständnis der eigenen Leitungsposition, Erwartungen an die Führungskraft,Teamleitung in schwierigen Situationen, New Work und agile Führung, Stärkung der eigenen Stresskompetenz und die der Mitarbeitenden, Souveräner Umgang von Frauen in Führungspositionen mit Macht- und Managementstrukturen.

Das Seminar besitzt einen deutlichen Praxisbezug und wird durch Lernhäppchen und Reflexionen auf unserer Lernplattform Moodle ergänzt.

Aufbau und Termine in 2022:
Führung & Führungsstile
5. und 6. Dezember 2022

Führungskommunikation & Personalgespräche
19. und 20. Mai 2022

Konfliktmanagement als Führungsaufgabe
13. und 14. Juni 2022

Veränderungsmanagement als Führungsaufgabe
5. und 6. September 2022

Teamorganisation & Umgang mit Führungsproblemen
13. und 14. Oktober 2022

Frauen in Führungspositionen
7. und 8. November 2022

In drei Schritten zur agilen Führungspersönlichkeit
Termin wird zeitnah bekanntgegeben

Resiliente Führung
am 29. Juni und 6. Juli 2022

Die genauen Uhrzeiten und die Art der Durchführung (online oder Präsenz) finden Sie hier in der jeweiligen Modulbeschreibung.

Die Module sind einzeln buchbar.

Nach Teilnahme wird eine Teilnahmebestätigung und bei einer Belegung von mindestens 5 Modulen und einem kleinen Leistungsnachweis ein Universitätszertifikat ausgestellt.

Teilnahmeentgelt:
453,78 € je Modul (netto*) inkl. Zugang zu unserer Lernplattform und allen Seminarunterlagen.
* umsatzsteuerbefreite Leistung gemäß § 4 Nr. 22 a) UStG

Status: Anmeldung möglich

Kursnr.: 2.22S.324

Kursbeginn: Mo., 05.09.2022, - Uhr

Kursort: BTU, Lehrgebäude 10, Seminarraum 112

Gebühr: 453,78 € (inkl. MwSt.)

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